“青蓝携手 薪火相传”这是谷城法院搭建的“老带新”青蓝业务交流群，旨在采取以老带新、新老共研的方式，定期举办“青蓝研讨会”，既达到互帮互助、互促互进、共同成长的目的，又以实践化、实战化的方式切实提升青年干警理论水平和办案本领。在经过5个月的网上互动交流后，3月30日晚，谷城法院组织召开了“青蓝论坛”第一轮总结座谈会，共话学习收获，共商培养措施。

会上，党组成员、副院长邵建宏传达学习了湖北省高院党组书记、院长游劝荣在全省法院系统第二期青年干警训练营开营仪式上的讲话。并鼓励青年干警珍惜时光、不负韶华，用火热青春浇灌出绚丽的司法之花。

6名导师代表对“青蓝论坛”第一轮各自出题、青年学员答题情况进行总结、点评。通过对真实案例的深入分析，让青年学员们对当事人诉权、民法解释、继承法、行政赔偿、在线诉讼、裁判文书撰写等法律知识点在司法实践中的运用有了更深的理解和认知。

座谈会上，6名青年学员代表作了交流发言，他们结合自身实际谈体会、话感悟，讲述参与办案的经历及实际工作中遇到的困惑，也分享了学习工作中收获的喜悦，并表示将立足岗位，坚守初心使命，践行职责担当，踔厉奋发，勇毅奔赴法治理想的星辰大海。

党组书记、院长何仁兵对开展“青蓝论坛”活动取得的成效予以肯定，并对青年干警成长提出殷切希望和要求。一是要肩负使命、勇于担当。克服“躺平”心态，用“实干”换“实绩”，在履职尽责中涵养家国情怀；二是要勤于学习、强化历练。保持知识恐慌和能力恐慌，增强学习的紧迫感和主动性，要在实战实训中历练成长，增长才干，提升分析问题、解决问题的能力；三是要科学思维、务实清廉，树立正确的人生观、世界观、价值观，掌握科学的思维方法，处理好“做人与做事”“苦与乐”的关系，适时调整心态，制定适合自己的理想目标，实现自身的人生价值，为谷城法院高质量发展贡献一己之力。